中国山东网讯 近年来，在市委、市政府的正确领导下，寿光市旅游局深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实市十二届八次全委（扩大）会议和寿北开发推进会议精神，以党建为统领，坚持农旅结合，以旅助农，促进城乡一体化建设，走出了一条高科技、生态型、乡村化的旅游发展新路子。
一、以党建促工作，成效显著
市旅游局以打造硬件、提升软件为总抓手，积极开展“创先争优”活动，抽调得力人员，成立专门工作领导小组，制定了大力发展生态农业旅游、推进城乡一体化实施方案，把该项工作列入“一把手工程”，建立了局领导联系基层“四个一”制度，即每个局领导联系一个在建重点旅游项目、一个重点旅游景区、一家旅行社和一家星级宾馆，切实为基层发展排忧解难。推动了全市旅游城乡一体化的健康、快速发展。目前我市已拥有国家4A级旅游景区3处，2A级旅游景区1处，全国首批农业旅游示范点2处，省农业旅游示范点3处，省工业旅游示范点1处，省旅游特色村1处，省旅游强乡镇1处, “山东省旅游下乡工程示范点”一处，“好客山东”旅游强乡镇一处。打造了农业田园风光游、自然生态观光游、滨海湿地休闲游三条旅游线路。旅行社发展到18家，市内星级酒店达到5家，已建和在建四星以上酒店6家，其中温泉大酒店是潍坊县级市第一家四星级酒店。在一些方面引领了潍坊县级市旅游业发展，打造了潍坊县级市“三个第一”和“两个唯一”：国家4A级旅游景区数量、旅行社数量和酒店服务金钥匙数量均居潍坊县级市第一。晨鸣国际大酒店通过了国家星评委五星级酒店评定的终审，届时将成为山东省县级市第二家、潍坊县级市唯一的一家五星级饭店。蔬菜博物馆成为潍坊唯一获得“全省旅游产业创新奖”的旅游项目。 各项工作得到了各级领导的认可，我市先后被授予“中国优秀旅游城市”和“中国优秀生态旅游城市”称号，旅游局被授予“全省旅游系统先进集体”、“第十一届菜博会先进集体”称号，旅游局局长张春荣同志获得“全国旅游创新人物奖”，获全省旅游系统二等功。
二、科学发展，实现旅游工作新突破
一是实现创新工作新突破。为探索旅游业科学发展的新路子，进一步推进农业旅游的规范升级，推动城乡一体化发展，带动农民致富增收，旅游局创新思维，立足我市区位优势和蔬菜种植、沿海等资源优势，8次协调有关部门，最终突破常规，先后成立了四家全省首批农业旅游合作社：寿光乐义蔬菜旅游专业合作社、寿光市洛城农发菜果旅游专业合作社、寿光市燎原果菜旅游专业合作社、寿光市迎宾养殖旅游专业合作社。旅游专业合作社减轻了社员负担、降低了生产成本和经营风险，增加了社员收入，得到了农户的大力支持和积极参与。山东省旅游局副局长于凤贵对我市旅游专业合作社调研时，给予了充分肯定，并在全省进行了推广。潍坊市和临沂市旅游局等单位来我市就旅游专业合作社成立和发展进行了专门学习。目前，四家旅游专业合作社与我市乡村旅游实现了城乡相互补充、相互促进、共同发展、齐头并进的良好局面。
二是实现宣传促销新突破。近年来，旅游宣传促销工作做到了主题鲜明化，使寿光的农业生态观光旅游在全国独树一帜。按照立足周边、面向全国的宣传思路，积极参加上级业务部门组织的国际、国内旅游交易会和旅游捆绑宣传促销活动，先后参加了12次全国大型展览会和促销会，制作发放寿光旅游宣传光碟、旅游地图等宣传资料10万余份。通过省内外一系列电台、电视台媒体，突出重点，实现互动宣传。中央电视台朝闻天下栏目对我市旅游业特别是生态农业观光旅游进行了整体宣传，通过宣传，进一步打响了“魅力菜乡、生态寿光”旅游形象品牌，来寿光的外地游客特别是京津地区的游客倍增，4月20日-5月20日，蔬菜高科技示范园景区就接待游客186万人次。
三是实现重点旅游项目建设新突破。重点旅游项目是旅游业发展后劲的关键，旅游局把重点旅游项目建设作为旅游工作发展的重要抓手，对现有重点旅游项目加强调度和包靠，千方百计推动项目快建设、早投用。滨河湿地景区、凯莱大酒店相继纳客，并积极创A争星。通过多方努力、积极协调，在林海引进了锦都大酒店，该酒店按三星标准配备，可以接待各种大型会议、拓展培训、旅游团体等，现在该项目已开业迎宾，截至目前，旅游局已完成了市里分配的招商引资任务的125%。启动了占地2000亩投资9.3亿元的晨鸣生态湿地温泉旅游度假区工程。弥河湿地公园项目今年5月份建成投用，在加快弥河城区北段生态观光园建设的同时，启动了弥河城区南段开发工程，建成了水幕激光电影，夜间前去观看水幕电影的市民、游客车辆排到几百米。投资5亿元建设了圣湖度假村项目，主要建设星级酒店、高档宾馆和别墅区。按四星级标准建设了寿光大酒店新建项目。投资1.2亿元，按照四星级饭店标准建设金海湾大酒店，目前大楼的主体部分已经完工。按四星级标准建设金航国际商务酒店，目前正在施工建设，预计2011年12月投入使用。
四是实现行业管理新突破。旅游局不断完善健全安全生产责任制体系，以维护旅游市场秩序为重点，坚持以事实为依据、以法律为准绳，重点对景区警示与游乐设施维护、宾馆防火防盗、旅游用车及保险等关键环节加大检查力度，对涉旅单位存在的安全隐患进行集中排查整治。规范旅游直通车市场，对旅游经营活动中出现的违法违规行为予以严厉打击，先后清理违规广告5件，查处超范围经营现象3起，有效维护了旅游市场秩序。截至目前，没有出现任何安全事故和大的旅游投诉。建立了旅游投诉跟踪、调查处理机制，今年内处理电话投诉20余件，处理民生网咨询、投诉50余件，投诉满意率达100%，维护了我市良好的旅游市场秩序和旅游形象。
三、强化学习，不断提升干部整体素质
组织人员赴青州、安丘、昌乐、临朐、潍城、寒亭等县市区学习旅游业发展经验，并创新思维，率先与青州旅游管理委员会结成了友好发展对子，在信息交流、资源共享、优势互补、客源互送、联合营销等方面与青州签订了旅游合作协议。为提高接待水平，在全市旅游系统内开展了“比学习、比服务、比奉献”学习活动，举办导游、讲解员、服务员培训班4期，累计培训200多人次。组织温泉大酒店、晨鸣国际大酒店参加金钥匙培训。以庆祝建党89周年活动为契机，组织全体党员及党员发展对象开展上党课、重温入党誓词等活动，全面推进党员干部综合素质与能力的提高。坚持领导干部带头学、立足岗位分类学、完善体制长期学、强化载体全面学的“四学”原则，扎实推进学习型党组织建设。在全市纪检监察系统组织的廉政准则学习知识竞赛中，代表第三纪检组获得全市冠军，得到上级领导的高度肯定，并代表寿光去潍坊参赛。通过开展一系列的活动，在我市旅游系统形成了崇尚学习的浓厚氛围，党员干部的综合素质得到明显提高，驾驭实际工作推动旅游业科学发展的能力得到显著提升，为推动寿光旅游业实现跨越式发展提供强劲动力。
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