在金乡县委、县政府的正确领导下，羊山镇全体机关干部团结拼搏，克难奋进，围绕年初的工作目标和“旅游名镇、工业强镇、商贸重镇、生态靓镇”的总体思路，以景区带全局，全力支持景区建设。
一是以干部作风整顿为重点，全面提升工作效绩。该镇制定了《羊山镇干部作风整顿整改方案》，开设了作风整顿建设宣传专栏，公布了监督投诉热线，下发了《羊山镇干部管理考核暂行办法》、《羊山镇机关效能建设“四条禁令”、“四项不准”制度》。对镇党委政府安排的重点工作，特别是与景区建设有关的工作，加大明察暗访力度，实行定期通报，并纳入考核目标予以兑现。目前，全镇已停职二人，免职一人，通报批评三人。全体干部干事创业的积极性和服务景区的主动性明显增强，作风整顿整改活动取得初步成效。
二是以推行干部轮岗交流为抓手，激发工作新动力。通过广泛的交流轮岗，改善干部队伍结构，充分挖掘干部的潜能，为景区建设提供坚强的组织保障。截止目前，该镇已经对11名一般干部和6名办事总支书记进行了轮岗交流。
三是以环境大优化为主线，完善对景区项目的服务机制。该镇组织公安、信访、综合执法等部门对影响景区发展的人和事，进行了拉网式排查，摸清底子，重拳出击，依法整治，坚决铲除，切实优化经济发展环境，增强人民群众和广大投资者的安全感，形成全社会关心景区项目建设的良好氛围，促进景区建设又好又快发展。
四是以镇域环境综合整治为突破口，全面提升羊山景区品位。自6月22日起，该镇认真组织开展了声势浩大的环境综合整治活动，截止目前，已出动挖掘机40余台次、人工100余人次，粉刷外墙1。8万平方米，清运各类垃圾2000余吨，有力改善了镇区和景区环境状况。同时，该镇还组织开展了以“讲文明、树形象、优环境、促发展”为主要内容的主题活动，切实增强了全体居民的文明意识、卫生意识和诚信意识，努力在全镇营造全民重视、全民支持的浓厚氛围。
